Nelle situazioni di cambiamento spesso le strutture interne sono lente ad assimilare le nuove strategie. Il tempo di reazione a volte è decisivo per determinare il successo o la sconfitta. TIM Management dal 1987 fornisce supporto alle aziende in diversi settori aziendali e merceologici per affrontare il cambiamento e la crisi ed uscirne al meglio.

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